Prorektor Univerziteta Crne Gore (UCG) Predrag Miranović kazao je da su Ministarstvu prosvjete, nauke, kulture i sporta predali predlog izmjena Zakona o visokom obrazovanju, a glavna novina je predlog da se raskinu ugovori o radu docentima i vanrednim profesorima koji ne ispune uslove za izbor u više akademsko zvanje.

Miranović, koji je i član radne grupe za izmjene zakona, ističe da očekuju da se nastavi rad na tom propisu kako bi što prije imali sva rješanja na stolu.

“Glavne izmjene koje smo predložili tiču se radnog odnosa na Univerzitetu, odnosno uvođenja ugovora na neodređeno za dio akademskog osoblja docente i vanredne profesore, sa raskidnom klauzulom ukoliko nakon pet godina ne ispune uslove za izbor u više zvanje, a to može da bude uslov za raskid radnog odnosa. Sada imamo situaciju da docenti i vanredni profesori zasnivaju radni odnos na određeno od pet godina. Poslije toga se raspisuje konkurs, na kome kandidat, da bi zadržao isto radno mjesto ili napredovao, mora da ispuni neke kriterijume”, rekao je Miranović.

Prema njegovim riječima ukoliko ih ne ispuni, neće biti izabran u više zvanje, odnosno neće biti zaposlen i radni odnos mu se prekida.“Ovim predlogom tražimo da profesori od početka dobijaju ugovore na neodređeno, ali da se na svakih pet godina, umjesto javnog konkursa, raspisuje interni oglas prema kojem treba da dokažu da ispunjavaju uslove koje je propisao Savjet za visoko obrazovanje.

Ko to ne ispuni raskida mu se radni odnos. Postavlje se pitanje da li hoćemo profesore koji su zaposleni za stalno i moraju da ispune uslove nakon pet godina, ili da ostanu kao do sada na određeno. To je bilo interesantno akademskom osoblju i to je bilo predloženo”, kazao je Miranović.

On je istakao da ova izmjena važi samo za docente i vanredne profesore, dok kolege koje dođu do zvanja redovnog profesora ne podliježu provjerama naučnog rada.

Izvor: rtcg