Panel diskusija ,,Promocija klasterizacije u oblasti pekarstva u Bijelom Polju" održana je danas u hotelu Franca, u okviru projekta ,,Zapošljavanje lica sa invaliditetom u oblasti pekarstva“, koji realizuju Nevladina organizacija ,,Centar za preduzetništvo“ i pekara ,,Šar“.
Na današnjem panelu razmatrane su mogućnosti i benefiti klasterizacije pekarske industrije u Bijelom Polju, sa posebnim fokusom na male pekare.
Goran Joksimović iz NVO ,,Centar za preduzetništvo“, kazao je u izjavi za Radio Bijelo Polje da se projekat realizuje sa ciljem povećanja zapošljivosti teže zapošljivih kategorija stanovništva, kao i podizanje kapaciteta OSI.
,,Do sada smo realizovali niz aktvinosti, kako bi unaprijedili nivo kvalifikovane radne snage u oblasti pekarstva u opštini Bijelo Polje, kroz praktičan rad i zapošljavanje kod poslodavaca, primjenjujući princip afirmativne akcije ka ženama“, istakao je Joksimović.
Prezentaciju ,,Klasteri kao poslovni modeli održive konkurentne privrede“ predstavio je sekretar Sekretarijata za ruralni i održivi razvoj u Opštini Bijelo Polje, Jasmin Ćorović.
On je kazao da je današnja panel diskusija izraz saradnje lokalne samouprave i nevladinog sektora.
,,Tema je ta koja nas spaja, a to su klasteri i klasterizacija, odnosno umrežavanje poljoprivrednih proizvođača u udruženja koja se nazivaju klasteri, a koje do sada, možda i nije na dovoljnom nivou razvijeno u Bijelom Polju. Objasnili smo šta su klasteri, koji su benefiti udruživanja u klastere, da li postoje neki nedostaci i subvencije. Ono što je problem svih koji bi željeli da se uključe u klaster, jeste manjak informacija o svim tim udruženjima, posebno nedostatak informacija o benefitima od strane lokalne samouprave, države, odnosno Ministarstva poljoprivrede i ruralnog razvoja. Ovo je danas dobra prilika da sve to prezentujemo i na jedan prijemčiv način objasnimo“, istakao je Ćorović.
Vesna Vujisić sa Biroa rada Bijelo Polje, kazala je da Zavod za zapošljavanje već dugi niz godina finansira, odnosno dodjeljuje besplatna sredstva, a sve u cilju unaprjeđenja profesionalne rehabilitacije i zapošljavanja lica sa invaliditetom.
,,Dosadašnji rezultati koji su decenijski, pokazali su se izuzetno dobri i znatan broj lica sa naše evidencije našao je svoje zaposlenje, a mnogo veći broj njih se obučio za određenja zanimanja, shodno radnim sposobnostima. Zavod će u kontinuitetu nastaviti da raspisuje javne pozive i finansira sve zainteresovane strane, nevladin sektor i izvođače koji su zainteresovani da obuče lica sa invaliditetom“, istakla je Vujisić.
Vujisić je podsjetila da su u novembu prošle godine raspisali Javni poziv u cilju finansiranja javnog sektora i poslodavaca u Crnoj Gori, a sve u cilju zapošljavanja lica sa invaliditetom.
,,Po Odluci Upravnog odbora dvadeset projekata u Crnoj Gori je počelo da se finansira, od tih dvadeset, osam je u Bijelom Polju. Vrijednost ovih dvadeset projekata koji se finansiraju u čitavoj Crnoj Gori iznosi 954 hiljade eura, a osam projekata u Bijelom Polju imaju svoju finansijsku vrijednost od 381 hiljadu eura“, dodala je Vujisić.
O primjeru dobre prakse, govorio je Sibirjak Terzić iz klastera u govedarstvu kompanije ,,Franca“.
Projekat ,,Zapošljavanje lica sa invaliditetom u oblasti pekarstva“, podržan je u okviru grant šeme Zavoda za zapošljavanje Crne Gore.
Autorka i foto: Eldina Bećirović
This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.
BEZ SAGLASNOSTI REDAKCIJE ZABRANJENO JE PREUZIMANJE SADRZAJA SA WEB PORTALA RADIJA BIJELO POLJE